(Senior-) Product Owner (m/w/d) - München

Permanent employee, Full-time · Munich

Das sind deine Aufgaben

Product Ownership & Priorisierung: Du übersetzt unsere Agentur-Dienstleistungen in konkrete Produktanforderungen, verantwortest das Product Backlog und priorisierst Features nach Business Value, Nutzerbedarf und technischer Machbarkeit.
MVP- & Iterationsfokus:
Du definierst schlanke MVPs, testest diese frühzeitig mit Nutzer:innen und entwickelst sie iterativ weiter, um schnell messbaren Mehrwert zu schaffen.
Data- & AI-Umsetzung:
Du stellst sicher, dass Daten, Analytics und Insights sinnvoll in Produktfunktionen überführt werden (z. B. Benchmarking oder Empfehlungen) und begleitest die Umsetzung von Automatisierungs- und AI-Use-Cases mit klarem Mehrwert.
Technische Abstimmung:
Du klärst gemeinsam mit dem Development-Team die passende technische Lösung und sorgst für eine realistische, qualitativ hochwertige Umsetzung.
User Stories & Acceptance:
Du formulierst klare User Stories, Akzeptanzkriterien und Spezifikationen und begleitest die Umsetzung bis zur Abnahme.
Stakeholder-Management:
Du fungierst als zentrale Schnittstelle zwischen Marketing, Geschäftsführung und Technik und sorgst für eine transparente, lösungsorientierte Kommunikation.
Make-or-Buy-Abstimmung:
Du bringst dich gemeinsam mit Tech und Stakeholdern in Make-or-Buy-Entscheidungen ein und bewertest Optionen aus Produkt- und Umsetzungssicht.
Strategische Mitgestaltung:
Du bringst dich in strategische Produktentscheidungen ein, unterstützt bei der Weiterentwicklung der Produktvision und arbeitest an Roadmap-Themen mit – immer mit klarem Fokus auf Umsetzbarkeit und Value.

Das bringst du mit

Erfahrung: Du verfügst über mindestens 4–5 Jahre Erfahrung als Product Owner oder in einer vergleichbaren produktnahen Rolle, idealerweise im B2B-SaaS- oder Tech-Umfeld.
Track Record: Du hast bereits digitale Produkte, MVPs oder komplexe Features erfolgreich von der Idee bis zum Go-live begleitet und iterativ weiterentwickelt.
Data & Tech Literacy: Du bist kein Data Scientist, verstehst aber, wie datengetriebene Produkte entstehen. Begriffe wie Analytics, BI, Automatisierung, AI oder LLMs sind dir vertraut, und du kannst ihren Einsatz aus Produktsicht sinnvoll bewerten.
Agiles & Dev-Nähe: Du hast umfangreiche Erfahrung in der engen Zusammenarbeit mit (internationalen) Entwicklerteams und bewegst dich sicher in agilen Setups (Scrum, Sprint Planning, Refinements, Reviews).
Kommunikation: Du kommunizierst sicher auf Augenhöhe mit Development, Stakeholdern und Nutzer:innen. Deutsch und Englisch sprichst du fließend; Erfahrung im Austausch mit Hoteliers oder Marketing-Teams ist ein Plus.
Liebe zur Dynamik: Du fühlst dich in dynamischen, sich entwickelnden Produkt- und Tech-Umfeldern wohl und hast Erfahrung darin, Strukturen aktiv mit aufzubauen.
Wert- & Kostenbewusstsein: Du behältst den wirtschaftlichen Rahmen der Produktentwicklung im Blick und stellst sicher, dass Features messbaren Mehrwert liefern – ohne selbst Business Cases oder Budgets zu verantworten.

Deine Ansprechpartnerin

Lena Bollwein, Junior Talent Acquisition Manager

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Über uns

Dich erwartet bei uns:

Standorte im Herzen von München, Berlin, Lissabon & Innsbruck sowie die Möglichkeit dort zu arbeiten.
Eine unglaublich herzliche und warme Arbeitsatmosphäre sowie ein internationales und hochprofessionelles Team, das sich sehr auf dich freut.
Die Möglichkeit, mit verschiedenen KI-Tools zu arbeiten und gemeinsam mit uns neue Ideen und Lösungen zu entwickeln.
Eine klare Home Office Regelung (abgestimmt auf die Funktion).
Flexible Arbeitszeiten mit einer Kernarbeitszeit von 10:00 – 16:00 Uhr und viel Freiraum für selbstständiges & eigenverantwortliches Arbeiten.
Dein eigenes Weiterbildungsbudget sowie interne Entwicklungsmöglichkeiten.
Eine Travel Industry Card mit zahlreichen Hotel- und sonstigen Reisevergünstigungen.
Einen Zuschuss zum Deutschlandticket von 46,55 € ODER Zuschuss zum Firmenfitnessangebot EGYM Wellpass.
Direkter Zugang zu einer Plattform mit Angeboten im Bereich Mental Health, um nachhaltig Wohlbefinden und Resilienz zu steigern.
Spannende Team-Events und gemeinsame "Nachtflüge".
Außerdem ein strukturierter und auf dich abgestimmter Onboarding Prozess, regelmäßige Feedback Gespräche.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Für Deine Bewerbung benötigen wir lediglich Deinen aussagekräftigen Lebenslauf sowie Arbeitszeugnisse. Ein Anschreiben ist nicht erforderlich.

Your tasks

Product Ownership & Prioritization: You translate our agency services into concrete product requirements, take ownership of the product backlog, and prioritize features based on business value, user needs, and technical feasibility.
MVP & Iteration Focus: You define lean MVPs, test them with users at an early stage, and continuously iterate on them to deliver measurable value quickly.
Data & AI Implementation: You ensure that data, analytics, and insights are meaningfully translated into product features (e.g. benchmarking or recommendations) and support the implementation of automation and AI use cases with clear added value.
Technical Alignment: You work closely with the development team to identify the most suitable technical solution and ensure a realistic, high-quality implementation.
User Stories & Acceptance: You write clear user stories, acceptance criteria, and specifications, and support the implementation through to final acceptance.
Stakeholder Management: You act as the central interface between marketing, management, and technology teams, ensuring transparent and solution-oriented communication.
Make-or-Buy Alignment: You collaborate with tech and stakeholders on make-or-buy decisions and evaluate options from both a product and implementation perspective.
Strategic Contribution: You contribute to strategic product decisions, support the further development of the product vision, and work on roadmap initiatives—always with a strong focus on feasibility and value.

Your profile

Experience: You have at least 4–5 years of experience as a Product Owner or in a comparable product-focused role, ideally in a B2B SaaS or tech environment.
Track Record: You have successfully guided digital products, MVPs, or complex features from initial concept through go-live and iteratively improved them over time.
Data & Tech Literacy: You are not a data scientist, but you understand how data-driven products are built. Concepts such as analytics, BI, automation, AI, or LLMs are familiar to you, and you can assess their use from a product perspective.
Agile & Development Proximity: You have extensive experience working closely with (international) development teams and feel confident operating in agile environments (Scrum, sprint planning, refinements, reviews).
Communication: You communicate confidently and at eye level with development teams, stakeholders, and users. You are fluent in both German and English; experience working with hoteliers or marketing teams is a plus.
Love for Dynamics: You thrive in dynamic, evolving product and tech environments and have experience actively helping to build and shape structures.
Value & Cost Awareness: You keep an eye on the economic framework of product development and ensure that features deliver measurable value—without being responsible for business cases or budgets.

Your contact person

Lena Bollwein, Junior Talent Acquisition Manager

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About us

This awaits you with us:

Locations in the heart of Munich, Berlin, Lisbon & Innsbruck and the opportunity to work there.
An incredibly warm and welcoming working atmosphere as well as an international and highly professional team that is looking forward to meeting you.
The opportunity to work with various AI tools and develop new ideas and solutions together with us.
A clear home office arrangement (tailored to the role).
Flexible working hours with core working hours from 10:00 - 16:00 and plenty of scope for independent & autonomous work.
Your own training budget and internal development opportunities.
A Travel Industry Card with numerous hotel and other travel benefits.
A subsidy of €46,55 for the Germany ticket OR a subsidy for the EGYM Wellpass company fitness programme.
Direct access to a platform with mental health offers to sustainably increase well-being and resilience.
Exciting team events and joint "night flights"In addition, a structured and personalized onboarding process, regular feedback meetings.

We value diversity and therefore welcome all applications - regardless of gender, nationality, ethnic and social origin, religion/belief, disability, age and sexual orientation and identity.

You can find more information about your benefits & Online Birds as an employer here.

For your application, we only need your informative CV and, if applicable, references. A cover letter is not required.

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